O que é Personnnel Evaluation System?
O Sistema de Avaliação Personnnel permite melhores processos de força de trabalho, eficiência de gestão de pessoas e garante que o desempenho esteja alinhado com a estratégia da organização. As equipes de planejamento de RH podem usar modelos pré-configurados, fluxos de trabalho, relatórios e dashboards para manter uma força de trabalho de classe mundial com processos estratégicos de gerenciamento de talentos que abrangem revisões de desempenho, treinamento e desenvolvimento. Com o CAMMS, os clientes descreveram enormes aumentos de eficiência e taxas de conformidade de avaliação de 100%.
Todos os dias, o CAMMS ajuda dezenas de milhares de usuários nos cinco continentes a alcançar resultados e monitorar suas organizações com facilidade. Trabalhamos com organizações para ajudá-las a definir seus objetivos e estratégias e transformá-las em realidade, gerenciando grandes projetos e riscos.
O poder de nossos sistemas é que eles podem ser totalmente integrados, mas eles são simples de usar. Com nossa abordagem única e holística, acreditamos em economizar tempo e dinheiro.
Abrangemos todos os aspectos das necessidades de gestão de negócios da sua organização, desde planejamento estratégico até gerenciamento de riscos e projetos, desempenho de pessoas, planejamento orçamentário e financeiro e business intelligence, até software focado em colaboração global, revisão de serviços, reforma estrutural e gestão de reuniões.
Para quem é o Personnnel Evaluation System?
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