GroSum Rendimiento

A GroSum oferece monitoramento de desempenho dos funcionários, feedback instantâneo e recomendações de recompensa de forma simples, transparente e econômica que leve a um melhor engajamento e retenção dos funcionários. Com GroSum, você pode:

1. Estabelecer objetivos e prioridades claras de desempenho. 2. Acompanhe. 3. Recompense os executores. 4. Identifique as necessidades de desenvolvimento e treinamento das pessoas. 5. Inspire confiança através da equidade e transparência.

A GroSum é uma suíte online de gerenciamento de desempenho de funcionários que ajuda os funcionários a serem felizes, engajados e bem sucedidos. Estamos aqui para revolucionar o processo tradicional de Gestão de Desempenho com a ajuda de feedback contínuo, coaching e comunicação bidirecional entre o colaborador e a organização, além de proporcionar mais transparência.

O software de gerenciamento de desempenho de funcionários da GroSum fornece as melhores ferramentas para avaliação, feedback e remuneração dos funcionários.

KRA KPI OKR, etc. A GroSum suporta qualquer estrutura para definir metas de trabalho dos funcionários.

Engajamento em tempo real com funcionários, colegas e gerentes através de verificações instantâneas e feedback.

Formulários de revisão de design, fluxos de trabalho flexíveis, avaliações de conduta de vários avaliadores, aceitação de revisão e controle de acesso.

Realize programas de feedback 360° com análise personalizada detalhada para os funcionários: janela Johari.

Obtenha ferramentas para avaliar o desempenho, normalizar as qualificações de gestores e funcionários de notas.

Seja carta de avaliação, promoção, aumento ou bônus, projeto e emissão de revisões de cartas oficiais aos funcionários.

Obtenha ferramentas para planejar aumentos salariais e pagamentos de bônus com base no desempenho dos funcionários.

Faça sentido todos os dados de desempenho: Desista e compare o desempenho dos funcionários, incluindo a análise da 9 Box